Propuesta de gestión compleja para organizaciones como estructuras disipativas

Manuel Enrique Villalba Puerta

doi:10.48168/cc012021-005

Autores/as

Manuel Enrique Villalba Puerta Universidad de La Salle (Colombia))

DOI:

https://doi.org/10.48168/cc012021-005

Palabras clave:

Gestión compleja, estructuras disipativas, fractales, entropía, Business Intelligence, estrategia

Resumen

El propósito de este artículo responde a la continuidad de un proyecto de investigación que inició en el año 2011, y que se interesa en comprender la gestión y la organización desde las ciencias de la complejidad. Los objetivos se trazaron en la siguiente línea: 1) pensar la gestión desde las ciencias de la complejidad; y 2) pensar la organización como una estructura disipativa. Ahora bien, la continuidad con este artículo se da en 3) proponer un enfoque de gestión compleja para organizaciones como estructuras disipativas.

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